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01.传统绩效管理的挑战与困惑(更多精品免费课程请加微信:booker527)...mp4
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02.移动互联网时代的组织特点.mp4
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03.0KR敏捷绩效管理模型.(更多精品免费课程请加微信:booker527)..mp4
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04.OKR敏捷目标设定之传统工具介绍.mp4
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05.0KR敏捷目标设定之科学认识OKR.(更多精品免费课程请加微信:booker527)..mp4
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06.KPI、BSC与OKR之间的区别和关系.mp4
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07.0KR的六大特点一以谷歌为例.(更多精品免费课程请加微信:booker527)..mp4
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08.CEO们对于OKR如何落地的建议.(更多精品免费课程请加微信:booker527)..mp4
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09.0KR敏捷绩效管理之有效持续的反馈与教练(上)(更多精品免费课程请加微信:booker527)...mp4
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09.0KR敏捷绩效管理之有效持续的反馈与教练(上)(更多精品免费课程请加微信:booker527)...pdf
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10.OKR敏捷绩效管理之有效持续的反馈与教练(下).(更多精品免费课程请加微信:booker527)..mp4
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10.OKR敏捷绩效管理之有效持续的反馈与教练(下)(更多精品免费课程请加微信:booker527)...pdf
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11 .OKR敏捷绩效管理之绩效考核与面谈.(更多精品免费课程请加微信:booker527)..mp4
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12.0KR敏捷绩效管理之激励与认可(更多精品免费课程请加微信:booker527)...mp4
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12.0KR敏捷绩效管理之激励与认可(更多精品免费课程请加微信:booker527)...pdf
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13.如何进行绩效管理的创新与变革.(更多精品免费课程请加微信:booker527)..pdf
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13.如何进行绩效管理的创新与变革(更多精品免费课程请加微信:booker527)...mp4
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